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為了培養(yǎng)、加強我院中層干部的執(zhí)行能力，不斷提升管理水平，根據(jù)院干部培訓工作安排，6月3日，我院舉辦“中層管理提升與有效溝通”培訓班。院長王海文、副院長師曉群、院全體中層干部、各公司經(jīng)營部門部長以上管理人員以及高級職稱、工會各分會主席等四十人參加了培訓。
此次培訓由王海文院長授課，主要從管理的意義、管理者的角色與功能、管理者應(yīng)具備的態(tài)度與意識、高效授權(quán)技巧以及溝通時應(yīng)掌握的原則與技巧等方面，結(jié)合我院實際工作，作了全面系統(tǒng)的講解。
參加培訓的管理人員受益匪淺，得到了很大的啟發(fā)。希望我院管理人員在今后的工作中能學以致用，通過實踐，加強各公司、部門團隊建設(shè)與有效溝通，從而不斷提升我院整體管理水平。
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